本報訊(蘇報融媒記者 邵群)因疫情防控需要，部分企業外地員工無法按時返崗，生產進度受到一定影響。與此同時，受疫情沖擊較大的餐飲、旅游等行業，則存在富余勞動力。為更好地解決當前勞動力供需難題，我市人社部門開發了蘇州市抗擊疫情人力資源調劑平臺，并于昨天正式上線。
蘇州工業園區一生產口罩企業共有1100多名員工，2月10日復工至今，仍有不少外地員工無法按時返回。面對訂單需求量大這一實際情況，該公司通過新上線的蘇州市抗擊疫情人力資源調劑平臺，成功調劑到90名餐飲行業工作人員，并于昨天正式上崗。29歲的魏良鵬就是其中一名調劑人員，他告訴記者，受疫情影響，全家沒回老家連云港過年。“1月24日到現在，一直呆在家里，還沒接到公司復工通知。反正閑著也是閑著，通過這個平臺找一份兼職，多一份收入挺好。”
市勞動就業管理服務中心主任俞曉峰接受采訪時說，蘇州市抗擊疫情人力資源調劑平臺的上線，旨在通過企業、個人之間的信息發布和信息匹配，滿足企業短期或長期用工需求，為勞動力供需差異的不同地區、不同行業、不同層級提供資源共享和調劑服務，為全市人力資源的高效配置發揮積極作用。
