太倉連續8年位居“最具幸福感城市”縣級市榜首，“幸福享老”正是“幸福太倉”的一張亮眼名片，養老服務的經驗走向了全國。10月8日，一起走進太倉，來看這座“長壽之鄉”是如何探索縣域養老“太倉實踐”的。

唱歌、跳舞、彈琴、畫畫……提到老年大學，很容易就會和這些場景聯系在一起。而在太倉市老年大學，如今多出了不少技能培訓類的課程。在中式烘焙的教室里，歡聲笑語不斷，大家跟著老師的教學，正努力精進自己的烘焙技能。

太倉市老年大學學員徐惠芳表示，自己來老年大學學點心課，家里可以包你自己想吃的其它的餡料，會做了，露一手，大家也覺得很開心。

2022年，太倉在全省率先成立了老年生涯發展指導中心，老年教育逐漸從“娛樂教育”向“賦能發展”轉型。目前，太倉市老年大學全年開設了300個班級，年培訓學員超1萬人次。

太倉市老年大學校長楊建紅表示，為了積極應對人口老齡化，把老年群體轉化為巨大的能力資源，所以開設了一些技能類的特色課程，比如說育嬰師、家廚師、家務師等，讓老年學員通過學習之后，學到更多的技能，為家庭、為社會做出更大的服務。

截至去年底，太倉人口老齡化率達31.27%。黨的二十屆三中全會指出，要“發展銀發經濟，創造適合老年人的多樣化、個性化就業崗位”。基于此，今年8月，太倉又創新啟用了老年人力資源中心，這是全省首家專門面向老年再就業群體的“零工驛站”。

市民陳國花自述，“我原來想找一份工作，就是不知道去哪里找，好像挺盲目的，來到這里，沒想到我很快就找到了一份工作，在一家雇主家，做飯加搞衛生，感覺這份工作真的挺好的，也自由，在家不干什么也感覺寂寞，出來也感覺挺開心的，也還可以掙點小錢。”

“零工驛站”主要服務于50歲以上女性和60歲以上男性老年群體，為他們送去就業政策查詢、培訓增能支持、招聘崗位鏈接等一站式生涯指導和就業服務，為老年人創造了實現余暉價值的生命舞臺。

太倉市民政局老齡工作科工作人員朱陳晨表示，太倉作為一個富裕型的“長壽之鄉”，勞動意識，即樸素勞動精神是有的，他們也是希望在社會上找到一份能夠體現他生命價值的工作。另外，這些低齡、低收入家庭的老年人也是有這個需求來找一份工作。目前，已經幫助134名老年人找到了適宜性的工作崗位。

近年來，太倉積極打造“頤養金倉·幸福享老”縣域品牌，構建了“城鄉一體、普惠均衡、人人享有”的基本養老“太倉模式”。今年啟用的科教新城綜合為老服務中心，建筑面積3600平方米，服務覆蓋轄區8個社區超5000名老年人。在這里，家門口“一站式”為老服務的內容更為豐富。

太倉市科教新城綜合為老服務中心負責人顧冠英表示，首先最大的亮點是，為老服務中心先給老年人做個評估，看他一些身體機能的需要，來給他增設一些相應的服務，比如說現在認知癥的干預，吃飯問題等，可以來去幫他解決一日三餐，在早餐當中，又增設了早茶、早鍛煉的增設服務，已經讓老人習慣在這為老服務中心當中，體會了家的功能性。

聚焦老年人全齡化、全周期、多層次需求，太倉圍繞家庭、社區、機構“三個場域”，不斷豐富身邊、桌邊、床邊、手邊、周邊的“五邊形”養老模式，已實現5分鐘居家養老、10分鐘社區養老、15分鐘機構照護精準觸達，全面滿足老年人基礎性、兜底性、普惠性基本養老需求。

太倉市民政局黨組成員、副局長顧群豐表示，太倉在養老服務要拓面增效，讓更多的老人能夠享受到基本養老服務的內容，養老服務要更加便捷可及，比如養老機構要推進智慧化改造、居家上門服務要加強家庭適老化改造，以及家庭床位的建設，把服務送到老百姓家門口，讓養老服務做得質量更高。