當下正處于新冠肺炎疫情防控的關鍵時期，一邊保障畢業生的身體健康，一邊要減少疫情對畢業生就業求職影響，今天（3月14日），蘇州大學“2020屆畢業生春季空中雙選會”首場活動，在搭建校企合作線上交流平臺的同時，推動用人單位與學生之間的精準對接，實現高質量就業。

據介紹，本次春季“空中雙選會”吸引到684家單位參與，提供職位2800余個，崗位需求人數突破3.7萬，其中蘇州地區企業占用人單位總數35.39%。截至發稿前，有近8000人報名參加雙選會，共投遞簡歷2.6萬余份，在線面試2000余人次。

相較以往春季招聘會的情況，“空中雙選會”為學生和企業都提供了不少便利。蘇大招生就業處副處長張蕓說：“線下招聘需要同學們到現場去投遞簡歷，企業比較被動。而線上招聘則打破了溝通的壁壘，我們提前一個月就對外公布了消息，系統會根據學生的情況推薦崗位，學生可以提前投簡歷，企業也可以直接向學生發起邀約。”“空中雙選會”的形式突破了時空的限制，也吸引了更多同學參與，競爭也比以往激烈。一般三月的春招會有400家左右的企業參與，參與人數在2000人左右，此次參與人數大幅增加。

社會學院勞動與社會保障專業的盧佳慧在此之前已通過多種渠道了解過就業信息，“校招群、公眾號、招聘網站、求職APP……我都有用過。但每次在制作簡歷的環節上都需要花費比較多的時間。”盧同學表示，“空中雙選會”就不會有這個問題，一份簡歷可以多投，還能主動向招聘企業發送視頻邀約，效率大大提高。來自生物制藥專業的葛婧此次共向三家公司的六個崗位投遞了簡歷，她說：“作為應屆畢業生，初次求職總有各種顧慮，希望學校能多組織類似的招聘活動，給我們提供更加有保障的擇業平臺。”

中信證券江蘇分公司參與了本次“空中雙選會”，相關負責人表示，今天共查看了三四百份簡歷，視頻面試了五十多位同學。“蘇州大學是中信證券最重要的人才引進基地之一。從接收到的簡歷里，我們發現越來越多非金融相關專業的學生立志從事金融工作，對我們表達了青睞。”據悉，中信證券江蘇分公司已與12位學生達成了初步就業意向。

據了解，在疫情發生前，蘇州大學就已計劃推出線上招聘活動。“現在可以說是加速推進了，根據大家的參與程度也讓我們看到了這種方式的可行性。”張蕓說：“未來我們將充分利用大數據的預測功能，深入了解同學們的就業意愿，為他們提供更精準的就業指導和崗位推薦。”

此外，江蘇省高校招生就業指導服務中心的智慧就業平臺也新增了網上簽約、空中宣講會等模塊，本月可全部上線。3月15日到4月30日，智慧就業平臺上將有持續的招聘活動，蘇州大學各個學院也將積極響應，將會舉辦分專業、分行業的系列雙選會，全面助力2020屆畢業生就業。（蘇報融媒記者 崔陽陽 通訊員 張東潤）