本報記者　李淵　朱雪芬　王可

　　一方面繼續嚴格防控，另一方面保障企業有序復工，最近幾天，在姑蘇區，街道、社區紛紛把戰線延長，在防控居民區的同時，為企業復工救急解危、出謀劃策，幫助企業盡快回到正軌。

　　救急——

　　解燃眉之急幫助復工

　　“求助!樓宇內的企業馬上要復工，但是我們只有一把額溫槍，無法滿足實際需求。”這是富達大廈物業管理負責人發在姑蘇區金閶街道樓宇工作群里的一條求助信息。

　　接到求助信息后，金閶街道從備用物資中臨時抽調了一部分額溫槍和酒精，送到樓宇物業管理部門用于救急。同時，街道還從轄區企業中找資源，幫忙聯系防疫物資的采購渠道。據了解，金閶街道轄區內共有35幢樓宇，街道先后為其中的20多幢樓宇提供了酒精、額溫槍等物質保障。目前，包括富達大廈在內的29幢樓宇已經復工。

　　而在平江新城港龍商品城，這個開放式結構樓宇讓入駐的商戶很難及時復工。一位商戶告訴記者，港龍商品城為“回字形”結構，由四幢樓宇連接而成，地面公共通道較多，正是這樣的“先天條件”讓這里的商戶很難達到復工審核的硬指標。為此平江新城建設局專門討論，最終以建筑圍擋的方式將公共區域封閉，每幢樓僅保留一個出入口進出。

　　加入平江新城樓宇防疫第五行動支部的市委編辦年輕黨員白笑告訴記者，因為物管力量薄弱、信息底冊不完善，這幢建筑面積16萬平方米的大體量、開放式樓宇成為了復工難點，單憑企業個“體很難實現復工條件。”白笑說，“我們的目的并不是禁止他們復工，而是要幫助他們一起完成達標改造，實現安全健康地恢復生產!”

　　解困——

　　解決特殊員工住宿

　　“謝謝你們幫我找了一個臨時的‘家’，再過一段時間，我就能回公司上班了。”昨天，從外地返蘇的金先生在金閶街道健康居住點群里，發了一段感謝的話。金先生是中憶豐建設集團地下空間工程分公司員工，2月14日從老家返回蘇州準備復工。出于對員工安全考慮，公司要求金先生進行14天的居家隔離觀察。但是，公司的員工宿舍不具備居家隔離條件，企業管理人員向金閶街道求助。通過一系列資格確認、審查等流程，金先生很快住進了街道開設的健康居住點。

　　為助力企業安全、有序復工復產，在疫情防控期間，像金先生這樣需要進行居家觀察，但宿舍不具備條件的轄區企業員工，金閶街道設立的健康居住點經過審核，統一為他們提供臨時住宿。目前，已有多家企業與街道對接，為員工辦理入住。

　　同樣的，在蘇錦街道轄區，蘇州薩沙邁半導體有限公司的部分外地員工在返蘇后也面臨居住難題。而該街道經濟發展局也積極幫助他們協商解決，一方面與原本的出租公寓協調，另一方面幫助這些外地員工將個人信息報告給屬地社區和派出所，在完善相關手續后，這些員工能夠安心在蘇州生產生活。

　　暖心——

　　開通個性化綠色通道

　　“因為疫情，市場封閉了，我店里的幾百只烏龜沒辦法喂食。”“我也是，店里有好幾條名貴魚類，這可怎么辦啊!”……疫情當前，皮市街花鳥市場實行封閉管理，商戶們無法進行日常維護，很是著急。為此，姑蘇區平江街道舊學前社區專門開設個性化綠色通道，為商戶和部分顧客解決燃眉之急。

　　“春節一直是花鳥市場銷售旺季。為了應對今年的春節，商戶們進了不少貨放在店里，但是突如其來的疫情讓他們受到不小打擊。”舊學前社區工作人員季琳說，此外，因為市場關閉，家有“鏟屎官”的市民也面臨“彈盡糧絕”。

　　舊學前社區管控卡口人員在搜集多方意見后，開通了一條個性化的綠色通道，有通行條件的商戶在進入市場進行日常維護后，可以在綠色通道處放置少量貨物;有應急需求的顧客在與商戶線上溝通后，可以直接在通道外領取。快拿快走、流程高效，既解決了“鏟屎官”們的燃眉之急，也避免了人流聚集。

　　解決員工住宿、保障物資采購、開通個性化綠色通道……這些舉措在蘇州大學社會學與社會工作系教授宋言奇看來，正是蘇州這座城市的溫情體現，這些政策舉措都體現著蘇州對于每一個個體的人文關懷。

　　“十九屆四中全會公報提出了建設社會治理共同體，而我們基層政府在這次疫情中的努力，正是這種共同體的體現。”宋言奇說，“人民追求美好生活，大家是共同體;而這次面對疫情，我們社會各份子同樣也是共同體，命運共擔，人人有責，人人盡責，才能讓我們在災害面前共度時艱。”